Les dispositifs de la formation en alternance (code ENT07)
Catégorie de formation
Management / Ressources HumainesLes objectifs de formation
- Connaitre les dispositifs de l’alternance pour en optimiser le recrutement et le financement
Le public cible
- Responsable formation
- Responsable recrutement des alternants
- Chargé(e) de formation et/ou de recrutement
- Responsable des Ressources Humaines en charge du recrutement des alternants et/ou de la formation
Les pré-requis de formation
Sans
La durée de la formation
1 jourLe contenu synthétique du programme
1- Comprendre l’impact de la réforme sur le financement et la gestion de l’alternance
- Financement unique
- Acteurs de l’alternance
2- Identifier les spécificités des contrats en alternance
- Contrat d’apprentissage
- Contrat de professionnalisation
- Pro A
3- Appréhender le financement de l’alternance
- Le coût contrat, les aides et exonération de charges pour l’apprentissage
- Le financement du contrat de professionnalisation par l’OPCO
- Les aides au recrutement pour le contrat de professionnalisation
4- Connaître les procédures administratives
- Le formalisme des contrats en alternance et les informations au CSE
- La rémunération des alternants
- La gestion des contrats au quotidien
Les moyens pédagogiques utilisés
- Apports théoriques
- Ateliers de mises en situation
Les modalités d’évaluation des acquis
- Quiz d’évaluation des connaissances pendant et post formation
- Mise en situation : Analyse d’une situation de recrutement en alternance : quels choix pour l’entreprise
Lieu
toute la FranceLes + de la formation
Exemples et mises en situations opérationnels
Que vous dire de plus ?
Adaptation des exemples au secteur d’activité des apprenants
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