Catégorie de formation
Management / Ressources HumainesLes objectifs de formation
- Optimiser les financements de la formation professionnelle continue
Le public cible
- Responsable formation
- Chargé(e) de formation
- Responsable des Ressources Humaines en charge de la formation
Les pré-requis de formation
De préférence avoir suivi les modules 1 et 2 du parcours
La durée de la formation
1 jourLe contenu synthétique du programme
1- Appréhender le financement de la formation et de l’alternance
- Contributions de la formation professionnelle et de l’alternance
- Calendrier de la réforme
2- Identifier les financements du recrutement
- Pôle Emploi
- Cap Emploi
- Alternance, Pro A
3- Connaitre les financements & financeurs de la formation professionnelle
- OPCO
- Caisse des dépôts et consignations
- Direccte
- Région
- Europe
Les moyens pédagogiques utilisés
- Apports théoriques
- Ateliers de mises en situation
Les modalités d’évaluation des acquis
- Quiz d’évaluation des connaissances pendant et post formation
- Mise en situation : Analyse d’un plan de formation et identification des financements accessibles
Lieu
toute la FranceLes + de la formation
Opérationnelle, permet d’avoir un panorama détaillé des financements accessibles selon la taille de l’entreprise, son secteur d’activité et son statut